宿迁技师学院 (宿豫中专)
2021-2022学年度机电技术教学团队工作计划
一、指导思想
为深入落实《国家职业教育改革实施方案》,机电技术教学团队以学校教务处和诊改办工作计划为指导,根据《宿迁技师学院(宿豫中专)省中职领航计划建设方案》和《宿迁技师学院(宿豫中专)2021-2022学年度工作计划》,进一步提高教育教学质量和效率为中心,大力推进课程改革,切实转变教育观念,努力提高我校专业课程教育教学质量。
二、目标任务
(一)总体目标
坚持以“三位一体”教学模式来引领教学团队内涵提升,以教育科研引领教师专业发展,通过教学改革、教育科研齐头并进,全力推进学校教育教学高质量发展。充分发挥机电技术教学团队每一位成员在教学改革、教育科研、师生竞赛、校本开发、资源建设、课题研究和技术服务等方面的带动作用。
(二)具体目标
1.教学改革
(1)教学模式
巩固“任务驱动、项目教学、1+X证书”三位一体的教学模式。在全系推动“三位一体”教学模式,呈现与机电工程系机电技术专业相适应的、特色鲜明的“三位一体”教学模式。
(2)教学研讨
加强课堂有效教学研究,促进课堂教学效果的提高,为此,本学年开展8次公开课(见下表),并进行听评课及教学互讨。
序号 | 开课人 | 开课时间 | 听课人 |
1 | 于韶山 | 2021.09.22 | 教学团队团体成员 |
2 | 陆 星 | 2021.11.22 | 教学团队团体成员 |
3 | 钟伟才 | 2021.12.22 | 教学团队团体成员 |
4 | 吴 凯 | 2022.01.10 | 教学团队团体成员 |
5 | 申玲玲 | 2022.03.02 | 教学团队团体成员 |
6 | 张红艳 | 2022.04.12 | 教学团队团体成员 |
7 | 孙卫平 | 2022.05.10 | 教学团队团体成员 |
8 | 朱婷婷 | 2022.06.02 | 教学团队团体成员 |
(3)教学大赛
举行第二届《教案评比》活动,为教学能力大赛提前做好准备,评选出优秀教案并在全校进行展示。
积极参加省、市教学能力大赛,确保市赛一等奖3人次(含),教育、人社省级及以上获奖至少2人次。
(4)题库建设
以泛雅课程平台为支撑,重点研究中德AHK三年制本土化课程及配套教学资源库;新建7门课程资源库(《电工电子技术与技能》、《电机与变压器》、《机械设计基础》、《机械工程材料》、《物联网技术应用》、《智能制造技术》和《电子线路CAD设计》) ; 更新9门课程的资源库(《机械基础》、《机械制图》、《液压与气压》、《电工基础》、《钳工工艺与技能》、《数控编程课程》、《车工工艺与技能》、《电子线路》和《AutoCAD》)。
2.教育科研
(1)校本课程
开发《智能制造技术基础》校本课程,力争建成市级精品课程。力争建成1个省级精品课程。
(2)资源开发
继续开发《零部件测绘及CAD成图技术技能训练教程》资源。
(3)课题研究
继续开展《基于机器人平台培养学生创新实践能力的研究》的课题研究并顺利结题。本年度至少有3项市级课题立项,至少有1项市级重点课题立项,力争省级课题立项3项。
(4)论文撰写
至少有3篇论文在省级以上刊物发表;每位成员至少完成1篇高质量论文,并获奖或发表。
3.技术创新
(1)技能大赛
积极参加省、市技能大赛,确保市技能大赛师生一等奖5人次(含),教育、人社省级以上获奖至少6人次。
(2)创新大赛
积极参加江苏省职业院校创新创业大赛和国家、省青少年科技创新大赛,力争省级及以上大赛中获得5项以上(含)奖项。
(3)技术研发
本教学团队加强为地方中小微企业提供技术服务,完成设备改造、技术创新至少2项,获得2项以上(含)国家级技术专利。
三、主要措施
(一)以资源建设为契机,大力实施教育教学改革
一是教学标准制定。研讨省市下发的机电技术应用专业指导性人培方案、课程标准。分课程研究教学大纲、学测考纲等,不断优化机电技术应用专业人培方案。理清学生技能成长路线,明确机电技术应用专业和机械加工专业各学期核心技能具体是什么,制定核心技能检测标准。
二是教学模式改革。针对机电技术应用专业学生特点和社会对人才的需求,大力推进“三位一体”和工作过程导向等教学模式的试点工作。公共基础课、选修课采用情景教学、案例教学、合作探究式等教学模式。
三是校本课程开发。依据学校出台的课程建设实施方案,激励团队成员积极开发校本课程。建设1门有完善的课程标准和教学要求的校本课程及教材配套资源。
四是课程资源建设。加强电子备课。对公开课、研究课、汇报课、评比课、入门课等可实行电子备课,逐步分段、分时到重点内容,整个学科,建立自己学科的电子教案库。争取通过每一位教师几年的努力,逐步建成分年级、分学科,有质量、易检索的电子教案库和课件库。大力推进机电技术应用专业群的配套教学资源库,力争建成1个市级精品课程。
五是推进教考分离。深入分析人培方案、学测大纲、教学大纲等,明确教学任务,积极配合做好考试命题、监考工作,深入推进教考分离,不断提高教学质量、完善教学评价体系。
(二)以科研成果为目标,全面提升教师队伍科研水平。
一是加强教育教学研究,不断对自己所教学科进行分析、反思,找出其成功或失败的地方,进行剖析,每一学期能写1篇有质量的教育教学经验总结或论文,并能进行交流、发表或得奖。
二是加强宣传,营造浓厚的科研氛围,引导教师自觉投入到教科研工作中,养成“边教边研,教研并进”良好习惯。
三是系统组织教学能力大赛。提前开展教科研活动,进行第二届《教案设计》大赛,切实提升教师整体教案书写水平。积极组织团队成员及其他教师参加省、市教学能力大赛,确保市赛一等奖1个,力争省级一等奖1个。
四是课题研究。至少有1个市级重点课题,力争完成3个省级以上(含)课题立项,并完成2项以上(含)省级及以上教学成果奖。
五是论文撰写。组长及核心成员每人撰写论文1篇,积极引导其他成员撰写论文,确保在省级及以上刊物上发3篇,获奖3篇及以上。
(三)以技术创新为突破,不断提升技术服务能力
积极开展技术创新,加强为地方中小微企业提供技术服务,不断提升服务能力。
一是创新大赛。积极参加江苏省职业院校创新创业大赛和国家、省青少年科技创新大赛,力争市级大赛获奖6人次以上,省级及以上大赛中获得3项以上(含)奖项。
二是发明专利。积极开展技术创新,确保完成3项以上(含)实用新型专利,努力在发明专利上实现零突破。
三是技术服务。加强为地方中小微企业提供技术服务,完成设备改造、技术创新至少2项。
附:2021-2022学年度第一学期机电技术教学团队工作行事历
机电技术教学团队
2021年9月10日
宿迁技师学院 (宿豫中专)
2021-2022学年度第一学期机电技术教学团队工作行事历
月份 | 工作要点 | 备注 |
9月 | 1、制定教学团队学期工作计划 |
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2、制定个人教学进度计划 |
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3、举行教学团队会议,落实各项任务 |
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4、召开人培方案研讨会 |
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5、召开教学团队会确立第二届《教案设计》大赛方案。 |
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6、组织青蓝工程 |
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7、学测考纲和单招考纲的研究 |
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8、于韶山主任公开课 |
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9、进行公开课听评课活动 |
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10月 | 1、组织学测基地建设 |
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2、期中考试试卷命制 |
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3、市级技能大赛推进会 |
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4、召开学测考试推进研讨会 |
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5、教师校企顶岗轮训、参观企业 |
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6、检查教学进度、备课笔记、作业完成、批改情况 |
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11月 | 1、组织参加技能集训,落实省赛方案 |
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2、校际交流活动 |
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3、教科研工作推进会议;论文、课题、教学成果申报 |
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4、陆星老师公开课 |
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5、进行公开课听评课活动 |
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12月 | 1、电工电子项目教学展示课 |
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2、专业建设与优化 |
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6、钟伟才老师公开课 |
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7、进行公开课听评课活动 |
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2022年1月 | 1、期末考试试卷命制 |
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2、吴凯老师公开课 |
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3、进行公开课听评课活动 |
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4、期末考试阅卷、分析 |
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5、个人教学工作总结 |
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6、教学团队工作总结 |
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