| 《江苏省职业教育校企合作促进条例》落实情况督导指标 |
| 一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 督导方式 | 材料目录 | 负责系处 | 责任人 | 备注 |
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| 职业院校制定校企合作规划，并与企业签订合作协议，合作建设教师、学生实习实训基地。 | 校企合作规划及合作协议 | 校企合作规划 | 招就处 | 李成建 |
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| 组织实施 |
| 校企合作协议 | 各系 | 系部负责人 |
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| 学校实施 |
| 实习计划与三 | 教师到企业实习计划 | 教务处 |
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| 职业院校按规定执行教师企业实践制度，有计划，有落实。 | 方协议+现场督导 | 三方协议，现场图片 | 各系 |
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| 企业为职业院校参加企业实践的教师提供支持和便利。 | 企业有关师生实践、实习资料 | 企业有关师生实践汇总表 | 招就处 | 李成建 |
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| 企业实施 | 规模以上企业按照不低于规定比例安排实习岗位，接纳学生规范安全地开展实习活动。 |
| 企业有关师生实践考核表 | 招就处 | 李成建 |
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| 企业人员参与职业院校专业建设和人才培养等相关方案研制、实施、评价工作。 |
| 专业建设和人才培养方案 | 教务处 |
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| 学校和企业为实习学生投保实习责任保险。 | 实习保险记录 | 19级见习学生去向表 | 各系 | 系部负责人 |
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| 实习保险复印件（盖章） | 各系 | 系部负责人 |
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| 实习就业 |
| 近三年毕业生在企业就业人 | 18级毕业生去向表 | 各系 | 系部负责人 |
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| 学校优先向合作企业推荐毕业生，企业优先录用合作学校的毕业生。 | 数+现场督导 | 企业接收函 | 各系 | 系部负责人 |
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| 发票复印件 |
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| 县级以上地方人民政府动态调整职业教育生均拨款标准和生均公用经费拨款标准，其中财政投入中等职业教育生均公用经费高于普通高中生均公用经费。 |
| 财务室 |
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| 县级以上地方人民政府落实校企合作扶持政策，出台相关补助、优惠等举措。 | 上级部门有关财政统计及能支撑条目的相关资料+现场督导 | 发票复印件 |
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| 政府有关部门落实校企合作相关财政、金融、税收和用地等优惠政策。 |
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| 出台并落实兼职教师相关待遇政策。 |
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| 经费扶持 | 企业发生的职工教育经费支出不超过工资薪金总额百分之八的部分、因接收学生实习所实际发生的与取得收入有关的合理支出，在计算应纳税所得额时依法予以扣除；超过部分，在以后纳税年度结转扣除。 |
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| 上一年度财务预决算资料 |
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| 县级以上地方人民政府及其有关部门将技术技能人才纳入人才培养范围，制定和完善校企合作培养技术技能人才的具体政策措施并落实。 |
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| 保障支持 |
| 县级以上地方人民政府及其有关部门将符合条件的校企合作项目纳入文化政策扶持范围。 |
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| 项目推进 | 发展改革、科技、工业和信息化等有关部门对在校企合作工作中成绩突出的企业优先支持。 | 相关文件资料 |
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| 企业与学校联合招生、联合培养技术技能人才，实行现代学徒制和企业新型学徒制培养模式的，教育、人力资源社会保障、发展改革部门在招生宣传、招生计划安排、学籍管理等方面予以倾斜和支持。 |
| 校企联合招生协议 | 招就处 |
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| 教育部门会同相关部门以及行业组织对企业开展校企合作的监督、指导。 | 有关支撑材料+ 现场督导 |
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| 行政指导 | 民政、教育和人社等部门支持相关行业组织参与校企合作，有计划，有落实。 |
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| 具有相关企业或生产经营管理一线工作经历的专业教师在评聘和晋升职务（职称）、评优表彰等方面，同等条件下优先对待。 |
| 考核制度 | 人事处 |
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| 教师评聘晋升考核办法 | 教务处 |
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| 监督考核 |
| 学校教师、专业技术人员在校企合作中合法取得的兼职报酬和科技成果转化奖励收入不纳入绩效工资、单位工资总额基数。 | 学校职称评聘、评优、绩效工资文件+企业现场 | 校企合作收入清单 | 财审处 |
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| 学校开展校企合作所得收入，纳入学校财务统一核算和管理，可按一定比例作为绩效工资来源。 |
| 企业投入设备台账 | 财审处 |
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| 校企行为 | 校企共建的分校区中，学校投入形成的资产，列入学校资产管理范围。 |
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| 建立针对骗取、套取校企合作奖励、补助或者财政、金融、税收、用地等优惠行为的监督、问责制度。 |
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| 政府相关记录 |
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